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   為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，加快實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略和人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，選拔培養(yǎng)一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的優(yōu)秀青年創(chuàng)新人才隊(duì)伍，樹立一批在自治區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步與科技創(chuàng)新中做出突出貢獻(xiàn)的青年人才典型，激勵(lì)、引導(dǎo)廣大青年人才奮發(fā)進(jìn)取、建功立業(yè)，市交資集團(tuán)嚴(yán)格按照自治區(qū)人社廳《關(guān)于開展2023年度青年創(chuàng)新人才獎(jiǎng)評(píng)選工作的通知》（內(nèi)人社辦發(fā)〔2023〕116號(hào)）文件精神要求，從以下幾個(gè)方面扎實(shí)做好申報(bào)工作。

   一、準(zhǔn)確摸底廣泛動(dòng)員。根據(jù)各單位掌握的人才情況，通過文件宣傳，摸清企業(yè)人才情況，建立完善青年創(chuàng)新人才信息庫。同時(shí)，全面宣傳申報(bào)政策并動(dòng)員相關(guān)人才積極申報(bào)。

   二、精準(zhǔn)指導(dǎo)提升服務(wù)。組織專人對(duì)符合申報(bào)條件人才開展“一對(duì)一”指導(dǎo)，詳細(xì)講解申報(bào)流程、注意事項(xiàng)、網(wǎng)上填報(bào)細(xì)節(jié)要求等，全程跟蹤申報(bào)材料的修改指導(dǎo)。對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，規(guī)范材料內(nèi)容。

   三、強(qiáng)化管理及時(shí)溝通。安排專人負(fù)責(zé)申報(bào)工作，做好對(duì)接工作，及時(shí)幫助解決申報(bào)問題和困難，并提醒時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保各項(xiàng)申報(bào)材料完整規(guī)范按時(shí)報(bào)送，努力提高項(xiàng)目申報(bào)質(zhì)量和成功率。

   交資集團(tuán)下一步將不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，創(chuàng)新人才管理體制，提高人才工作科學(xué)化水平，全面貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作重要論述精神，鼓勵(lì)青年創(chuàng)新人才奮發(fā)進(jìn)取、勇于創(chuàng)新，為自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供充足的青年人才保障。